রাজ্যের চাকরিপ্রার্থীদের জন্য মেগা স্বস্তি! প্রতিশ্রুতি মতোই রাজ্য সরকারি চাকরিতে আবেদনের বয়সের ঊর্ধ্বসীমা একধাক্কায় অনেকটাই বাড়াল নতুন সরকার। মুখ্যমন্ত্রী শুভেন্দু অধিকারীর ঘোষণার কয়েক দিনের মাথাতেই এবার নবান্নের তরফ থেকে আনুষ্ঠানিক বিজ্ঞপ্তি জারি করা হলো। নয়া নিয়মে গ্রুপ সি এবং ডি পদে আবেদনের সুযোগ মিলবে ৪৫ বছর বয়স পর্যন্ত!
কোন পদে বয়সের ঊর্ধ্বসীমা কত? রাজ্যের অর্থ দফতরের অডিট শাখার প্রকাশিত বিজ্ঞপ্তি অনুযায়ী, প্রতিটি স্তরেই আবেদনের বয়সের ছাড় বাড়ানো হয়েছে:
গ্রুপ এ (Group A): আবেদনের ঊর্ধ্বসীমা বাড়িয়ে করা হয়েছে ৪১ বছর। (তবে কোনো ক্ষেত্রে আগে থেকেই ঊর্ধ্বসীমা ৪১-এর বেশি থাকলে তা অপরিবর্তিত থাকবে)।
গ্রুপ বি (Group B): এই পদে আবেদনের ক্ষেত্রে বয়সের সর্বোচ্চ সীমা বাড়িয়ে করা হয়েছে ৪৪ বছর।
গ্রুপ সি এবং ডি (Group C & D): এই পদগুলিতে আবেদনের জন্য চাকরিপ্রার্থীরা ৪৫ বছর বয়স পর্যন্ত বিশাল সুযোগ পাবেন।
কবে থেকে কার্যকর নয়া নিয়ম? বিজ্ঞপ্তিতে জানানো হয়েছে, গত ১১ মে থেকেই এই নতুন নিয়ম কার্যকর হচ্ছে। রাজ্যে নতুন সরকার গঠনের পর ওই দিনই বসেছিল মন্ত্রিসভার প্রথম বৈঠক। মুখ্যমন্ত্রী শুভেন্দু অধিকারীর নেতৃত্বাধীন সেই বৈঠকেই বয়সের ঊর্ধ্বসীমা বাড়ানোর এই ঐতিহাসিক সিদ্ধান্ত চূড়ান্ত হয়।
কেন এই বিরাট ছাড়? কর্মসংস্থান নিয়ে প্রথম থেকেই ইতিবাচক বার্তা দিয়েছিল নতুন সরকার। মুখ্যমন্ত্রী জানিয়েছিলেন, ২০১৫ সালের পর রাজ্যে সেভাবে কোনো নিয়োগ প্রক্রিয়া হয়নি। এর ফলে দীর্ঘ বঞ্চনার শিকার হয়ে বহু শিক্ষিত যুবক-যুবতীর সরকারি চাকরিতে আবেদনের বয়স পেরিয়ে গিয়েছে। তাঁদের প্রতি সুবিচার করতেই আবেদনের বয়ঃসীমা ৫ বছর বাড়ানোর এই সিদ্ধান্ত নিয়েছে প্রশাসন।
নবান্নের এই বিজ্ঞপ্তিতে স্বাভাবিকভাবেই আশার আলো দেখছেন রাজ্যের লক্ষ লক্ষ বেকার যুবক-যুবতী।
আপনার কী মতামত? রাজ্য সরকারের এই মেগা ঘোষণায় কি কর্মসংস্থানের খরা মিটবে বলে আপনি মনে করেন? নিচে কমেন্ট করে আপনার মতামত জানান!
.png)
.png)
